Компания Этажи: идеальное место для роста и развития
Октябрь 2023

Времена, когда сотрудники выбирали компанию исключительно на основании заработной платы, остались в прошлом. Сейчас люди гораздо более внимательны к атмосфере и условиям, которые предлагает им работодатель. Одной из таких компаний, которая по-настоящему заботится о своих сотрудниках, является Этажи. Она на всю Россию славится своим инновационным подходом к бизнесу и ориентацией на команду. Но что говорят сами сотрудники о работе в Этажах? Давайте почитаем на странице https://spb.etagi.com/otzyvy-sotrudnikov/.
На сайте компании Этажи имеется раздел "Отзывы сотрудников"
Здесь каждый имеет возможность оставить свой отзыв о работе в компании. Отзывы сотрудников являются важным источником информации для тех, кто только рассматривает возможность присоединиться к команде Этажей. Многие люди отмечают открытую и дружескую атмосферу, которая царит в компании. Они подчеркивают, что работодатель неравнодушен к своим сотрудникам и предоставляет множество возможностей для их профессионального и личностного роста. Более того, в Этажах каждому человеку предоставляются равные возможности развития внутри компании, что позволяет строить карьеру и достигать поставленных целей.
Один из сотрудников отметил, что в Этажах ценят и поддерживают инициативу. Каждый может предложить свою идею или проект и получить поддержку со стороны руководства. Это особенно ценно для молодых специалистов, которые хотят внести свой вклад в развитие компании и реализовать свои творческие идеи. Кроме того, сотрудники отмечают высокий уровень профессионализма коллег и возможность общения с опытными специалистами своей области. Этажи активно развивают программы обучения и развития для своих сотрудников, что позволяет им поддерживать высокий уровень профессионализма и соответствовать последним тенденциям в своей отрасли.
Важной составляющей рабочей среды в Этажах является командный дух
В компании ценят сотрудничество и взаимопомощь, что способствует эффективной работе всех отделов и достижению поставленных целей. Сотрудники регулярно проводят корпоративные мероприятия и совместные тренинги, что позволяет укрепить дружеские отношения и создать еще более комфортную рабочую атмосферу.
Уже много лет компания Этажи является одним из лучших работодателей не только в Санкт-Петербурге, и и во всей России. Компания действительно заботится о своих сотрудниках, предоставляя им отличные условия работы, возможности для развития и карьерного роста. Отзывы сотрудников о компании Этажи говорят сами за себя. Это идеальное место для роста и развития как профессионала, так и личности. Создавайте свою успешную карьеру вместе с Этажами!
Рекламы, PR и Маркетинга вы можете ознакомиться
на страницах журнала "Практика Рекламы"






Август 2025 - Новости РынковИюль 2025 - Новости Рынков
- Какой одеждой Giorgio Armani обеспечит «Ювентус»? (1095)
- Как на мотоцикле перепрыгнуть с одного грузовика Red Bul на другой? (1028)
- Сможет ли Swatch погасить скандал? (1080)
- Как Subway стал Subjoy? (1529)
- Как Libretta проводит ребрендинг? (1553)
- Кому достанется Google Chrome? (1908)
- Как Adidas уличили в культурной апроприации? (1670)
- Можно ли спутать Lada Vesta с Hyundai? (1864)
- Обслуживание автомобилей премиум-класса: значение оригинальных запчастей (139)
- Как будет работать аудиторный таргетинг для рекламы в ПВЗ? (2191)
- Продакшн в Москве Видеопродакшн и видеостудия Производство, агентство, производство (1989)
Июнь 2025 - Новости Рынков
- Обучение в Москве на финансового директора в Академии бизнеса MBA (701)
- Какие товарные знаки Adidas планирует продвигать в России? (1952)
- Как приобрести брендовую вещь на маркетплейсе? (2311)
Май 2025 - Новости Рынков
- Что помогает теннисисту Карлосу Алькарасу побеждать? (2455)
- Как «Уральские авиалинии» обновили айдентику бренда? (2614)
- Можно ли пить дубайский шоколад? (2279)
- Кварц винил как напольное покрытие (1509)
- Рейтинг компаний по банкротству физических лиц: кому доверить свою финансовую свободу? (2399)
- Как невыгодные покупки оборачиваются хорошей прибылью? (2277)
- Что такое ставки риска? (222)
- Как соцсети могут превратить локальный бизнес в национальный? (2155)
- Каким стал S7 Airlines? (2273)
- Как «Яндекс Маркет» отметил финал Кубка России по футболу? (2141)
- Рабочие профессии: почему они снова в моде и кто выбирает этот путь (504)
Апрель 2025 - Новости Рынков
- Поможет ли Тena ребрендинг? (2622)
- Как Netflix будет показывать рекламу при просмотрах сериалов? (2074)
- Возвращение с характером: обновлённый Genesis G70 (690)
- Какие убытки ждут в 2025 крупнейших ретейлеров? (2082)
Март 2025 - Новости Рынков
- Когда продвижение бренда делегируют обществу? (2550)
- Что получит ФК «Краснодар» от Ozon? (2824)
- Зачем Kia шесть новых товарных знаков в России? (2357)
- Обзор МФО, которые выдают займы на карту Тинькофф онлайн (1046)
- Получится ли у OpenAI сделать аналог соцсети Х? (2327)
- Почему Capri Holding избавился от Versace? (1918)
- Что происходит с поисковой системой Google? (1745)
- Что заказывают известные люди во «Вкусно - и точка»? (1904)
- Как отечественные бренды отреагировали на рекорд Александра Овечкина? (4363)
- Почему стоит купить пикап HAVAL? (1953)
- Сборные перевозки из Китая: оптимальное решение для малого и среднего бизнеса (993)
- Где в Москве появился «хоккейный банкомат»? (2187)
- Как объединились McDonald’s и Minecraft? (2472)
- В чем преимущества покупки квартиры в Екатеринбурге через агентство недвижимости? (1587)
- Как рост курса рубля повлиял на рекламную активность? (2084)
- Факультет разработки компьютерных игр: путь к профессии мечты (3106)
- Какой бренд коммерческих автомобилей готовит к выпуску «Автоваз»? (3219)
- Двутавровая бу балка: особенности выбора и преимущества (709)
- Какие новые автомобильные марки появятся в России? (2134)
- Металлопрокат Казахстана: курс на модернизацию и расширение (819)
- Возможности приложения Фитмост (512)