Пить дома можно даже во время работы
Сентябрь 2020
Удаленных сотрудников предложили не увольнять за употребление алкоголя, наркотиков или других токсичных веществ в рабочее время, пишут «Известия».
Соответствующие поправки разработала рабочая группа по доработке законопроекта об удаленке. В промежуточном варианте документа прописано, что веским основанием для увольнения удаленного сотрудника может быть его невыход на связь в течение дня.
«Формально из нынешней редакции поправок следует, что при должном исполнении трудовых обязанностей из дома работник может быть подшофе хоть каждый день, и уволить его за это нельзя», — пишет газета со ссылкой на проректора ФА при правительстве Александра Сафонова.
Он также отметил, что в случае с удаленной работой проблематично доказать сам факт опьянения, поэтому подобные поправки и появляются. Прийти к человеку домой с проверкой работодателю не позволяет Конституция.
Также с дистанционным сотрудником нельзя будет расстаться за прогул в традиционном понимании — отсутствие на стационарном рабочем месте в течение всего рабочего дня или смены будет для удаленшиков позволительным.
Все остальные основания для увольнения останутся прежними и будут распространяться и на удаленку, и на работу из офиса.
Рекламы, PR и Маркетинга вы можете ознакомиться
на страницах журнала "Практика Рекламы"
Апрель 2024 - Официальная хроникаМарт 2024 - Официальная хроника
- Что ФАС не понравилось в рекламе букмекера Pari? (130)
- Какие проблемы возможны из-за рекламы на радио? (479)
- Какие ограничения планируют внести в закон «О рекламе» для банков? (655)
Февраль 2024 - Официальная хроника
- Когда Роскомнадзору разрешат блокировать «зеркала» сайтов? (632)
- Какие изменения ждут наружную рекламу? (604)
- Сколько раз в 2023 нарушали закон «О рекламе»? (725)
Январь 2024 - Официальная хроникаДекабрь 2023 - Официальная хроникаНоябрь 2023 - Официальная хроника
- Где опасно размещать онлайн-рекламу? (766)
- Какие услуги продвигает «Яндекс» вопреки закону? (773)
- За что ФАС взъелась на букмекера Pari? (741)
- Где и когда рекламодателю можно не выполнять свои обещания? (760)